【島根県安来市】包括支援センター嘱託職員(正規職員へ転換あり) – (正社員以外)

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募集要項

雇用形態 正社員以外 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ~2025年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 *先ずは3月31日まで契約。その後、勤務成績・能力を判断し、 正規職員の転換あり(有期雇用契約期間の回数上限なし))

採用人数

1人
給与 205,000円~205,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 205,000円~205,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 包括支援センター嘱託職員(正規職員へ転換あり)
仕事内容 ◆急募!!◆ 安来市包括支援センター相談・支援業務を担当。 チームアプローチにより住民の健康保持、および生活の安定の為に 必要な援助を行う。制度横断的な連携ネットワークを構築し実施。 *主任介護支援専門員としての専門業務 *介護予防マネジメント *総合相談支援、権利擁護、包括的、継続的ケアマネジメント [業務変更範囲:変更なし/配置換:なし]
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 (相談業務の経験あれば好ましい)
  • 免許・資格: 免許・資格名 その他の福祉・介護関係資格 必須 ↑その他資格とは…主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1 8時30分~17時15分

時間外

なし 36協定における特別条項 なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 22,400円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: あり
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

求人条件にかかる特記事項

<この求人へ相談・応募はハローワークをご利用ください> 【応募について】 ・事前連絡のうえ『応募書類』を担当宛に送付してください。 追って面接日時を連絡します。 ・応募書類提出先:安来市飯島町(本所宛) ・面接場所:安来市広瀬町広瀬(広瀬支所) ・就業場所:安来市広瀬町広瀬(広瀬支所内) または 安来本所・伯太支所 【雇用期間】 先ずは3月31日まで契約。勤務成績・勤務態度・能力・適性を判 断のうえ更新の可能性あり。評価により正規雇用への転換あり。 【給与】月額205,000円 【賞与】12月に賞与予定 1.975月の賞与予定 翌年の年度毎更新契約時の場合は 6月・12月の年2回/合計3.95月の賞与予定。 ※正規雇用転換の場合、給与・賞与は本会の規程により支給。
休日・休暇
  • 土曜日,日曜日,祝日,その他
  • 週休二日: 毎週
  • 年間休日数: 122日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 島根県安来市
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