【島根県安来市】看護師・准看護師（パート／産科・婦人科・小児科） – (パート労働者)
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募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
1,100円～1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円～1,800円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 50,000円～650,000円（前年度実績） |
| 職種 | 看護師・准看護師（パート／産科・婦人科・小児科） |
| 仕事内容 | ＊産科・婦人科・小児科における外来看護及び産後ケア業務を担当 ＊小児と女性全般の受診に対応。 ＊妊婦健診・母親学級・産後健診・産後ケアに対応。 ＊そのほか、各種予防接種・検診対応あり。 ◆日勤のみ、週５日勤務パート。 ◆当院では、産科の分娩・入院は行わず 「妊婦健診」「妊婦への産前産後ケア」に対応しています。 分娩については、他院へ紹介・連携をとっています。 ［業務範囲：変更なし、配置換：なし］ |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 又は 8時30分～18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊１日５ｈ程度。シフトは相談のうえ ＊正社員の早番・中番・遅番の各シフト時間をもとに、パート社員 も早番・中番・遅番の３交替制シフト制。お昼休憩１ｈあります。
時間外 あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし週所定労働日数 週5日程度 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＜求人への相談・応募はハローワークをご利用ください＞ 【応募について】 事前連絡のうえ、『応募書類』を当院宛に送付してください。 書類選考後、連絡します。 【その他】 ＊院内シューズ代補助（年１回４月） ＊昇給賞与ありについて…明示している数値は”前年度実績”です ◆かかりつけ医・家庭医として、 女性と子どもに特化した診療を行っています。 ◆産科ではセミオープンシステムを採用し、 妊婦健診・産後健診・産後ケア等を行っています。 ◆産後ケアはいずれ（約１年後の計画）宿泊型を導入予定です。 その際、夜勤対応可能な場合は歓迎します！ ◆婦人科では、思春期から老年期まで幅広く対応しています。 ◆小児科では一般小児科に加え、各種予防接種に力を入れています ◆週所定労働時間数等により社会保険適用します。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 島根県安来市 |
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