【倉吉市】フロント／正社員＊年間休日105日♪飲料サービス経験者歓迎＜求人番号＞T-0027-9
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ホテルでのフロント業務のお仕事 未経験者OK キャリア形成
正社員
契約社員
★8時間を超えないシフトづくり★
★年間休日105日でプライベートとの両立もしやすい★
【こんな職場です】
・従業員個々の能力やスキルに応じて定められる職能給制度を導入
・社員が協力して働きやすい環境を整え、新しいホテル像に挑戦中♪
・「勤務時間が長い」「休みが少ない」などの業界のマイナスイメージを取り除き、ウィズコロナ時代のリスタートに挑戦する仲間を求めています！
【こんな方にオススメ!】
・接客業や人と出会える業界で働きたい方
・人と接することが好きな方
未経験者の方でもご応募可能です！
ご興味のある方はお気軽にご応募ください(^^)/
募集要項
| 雇用形態 | 正社員・準社員の募集 ※正社員登用制度あり |
|---|---|
| 給与 |
|
| 待遇 | ◆雇用/健康/労災/財形/厚生 ◆昇給あり ◆雇用期間の定めなし ◆通勤手当あり(上限月額10,000円) ◆退職金制度あり(正社員登用後、退職金制度あり) ◆マイカー通勤可（駐車場なし） ◆受動喫煙対策あり（宴会棟は全館禁煙、屋外に喫煙室設置） ◆正社員登用の可能性あり（準社員の場合） |
| 職種 | ホテルでのフロント業務 27‐9 |
| 仕事内容 | ホテルに宿泊するお客様を最初に出迎え、おもてなしするフロント係はホテルの顔とも言える存在。 ＜具体的には…＞ チェックイン・チェックアウトの対応 電話応対、予約管理のＰＣ操作など、フロント業務にかかわる仕事をお任せします。 ※変更の可能性なし |
| 求める人材 | ＜必須＞ ・高卒以上 ・18歳〜50歳(深夜業務のため、長期キャリア形成を図るため) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制によるシフト勤務 （1）7：00～16：00 （2）13：00～22：00 （3）17：00～翌10：00 ※休憩60分 昼間中心の勤務スタッフと、遅番・ナイト勤務中心のスタッフで別れています。 |
| 休日・休暇 | ・週休二日制 ※ローテーションによる ・有給休暇は入社6ヶ月後から１０日間付与 |
就業場所・アクセス
| 勤務先 | 株式会社ホテルセントパレス倉吉 |
|---|---|
| 就業場所 | 鳥取県倉吉市上井町1丁目9-2 ※転勤の可能性なし |
| アクセス | JR倉吉駅 徒歩1分 |
応募方法
| 応募方法 |
下記、エントリーボタンより、ご応募ください。またはお電話での応募も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 →TEL 0120-045-318(受付時間8：30～17：00) 担当者宛にご連絡ください。 こちらのエントリーフォームやお電話は、鳥取・島根求人ドットコム（人材紹介会社）へつながります。 |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | ※担当者が受付後に、確認のため 受付時間内で下記の番号よりお電話致します。 →TEL 0858-22-1954 |
| 選考プロセス | 応募後の流れ 応募者様→弊社へ登録→担当者からご連絡を致します→ 弊社より企業様へ応募者様を提案→面接設定という流れです。 |
| コンサルタントから一言 | 鳥取・島根求人ドットコムは鳥取県・島根県に特化した転職支援サービスですので、ハロー ワークに掲載されていないお仕事も取り扱っております。 またハローワークとも連携しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 お仕事内容としましては、営業・飲食・医療・運送など様々な業種の仕事があり、また正社 員・アルバイト求人を数多く揃えております。 鳥取・島根求人ドットコムは皆様の転職活動を応援しております！ |
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