「島根県で事務職をしたいけど、給与ってどのくらいなんだろう？」
Uターン・Iターンや転職を考えているとき、気になるのはやっぱりお金のこと。生活コストとのバランスを考えながら「島根で暮らしていけるのかな」と不安になる方も多いはずです。
この記事では、島根県の事務職の平均給与を雇用形態・年齢・地域ごとにデータで整理してご紹介します。移住後の生活イメージを固める参考にしてみてください。
島根県の事務職、平均給与はどのくらい？
まず基準となる数字を見てみましょう。
求人ボックスの調査（2026年1月集計）によると、島根県の一般事務職の平均年収は約416万円。しかも中国地方の都道府県の中で最も高いという結果になっています。
「地方だから給料が低そう」と思っていた方には、少し意外な数字かもしれませんね。
また、Indeed調査（2026年3月更新）では、島根県の一般事務の平均月給は約245,700円と報告されています。求人の内容や集計方法によって数字は変わりますが、目安として頭に入れておくと転職活動がスムーズです。
参考：求人ボックス 給料ナビ（一般事務・給与）／Indeed 島根県 一般事務の給与
雇用形態で変わる！正社員・パート・派遣の給与比較
同じ事務職でも、雇用形態によって受け取れる給与は大きく異なります。
一般的に、正社員は月給制で安定した収入が得られる一方、アルバイト・パートは時給制で扶養範囲内での勤務など柔軟な働き方がしやすいのが特徴です。派遣社員は時給が比較的高めに設定されているケースも多く、スキルや担当業務によって時給に幅があります。
自分のライフスタイルや希望する働き方に合わせて、雇用形態から求人を絞り込んでみるのもおすすめです。
なお、島根県の最低賃金は2025年11月17日より時給1,033円に改定されました（前年比71円引き上げ・過去最大の引き上げ幅）。パートやアルバイトで働く場合も、着実に賃金が上昇していることがわかります。
年齢・男女別でみる給与の変化
「これから年齢を重ねていくと、給与はどう変わるの？」という点も転職の重要なポイントです。
年収ガイドが厚生労働省「賃金構造基本統計調査」をもとに算出したデータでは、島根県の平均月収は男性が30万円前後、女性が22〜23万円前後と報告されています。男女ともに50代が平均年収のピークですが、特に40代以降に男女差が大きくなる傾向があります。
20〜30代のうちは男女ともに大きな差は生じにくい時期です。キャリアを積みながら給与アップを目指せる環境が整いつつある島根で、スタートを切るのも選択肢のひとつです。
地域別でみる！エリアごとの給与傾向
島根県内でも、働く場所によって給与水準に差があります。求人ジャーナルネット（2026年3月更新）の正社員平均月給データ（全職種）を参考にご紹介します。
※上記は全職種の平均値であり、事務職のみのデータではありません。居住地・通勤エリアを選ぶ際の参考としてご活用ください。
特に松江市（まつえし）・出雲市（いずもし）は県内でも求人数が多く、事務職の選択肢が豊富なエリアです。
島根の事務職求人、最近どんな特徴がある？
給与の数字だけでなく、働き方の環境も気になりますよね。
鳥取・島根求人ドットコムの調査（2026年3月時点）では、島根県内の事務職（オフィスワーク）の求人は649件掲載されており、そのうち月給20万円以上の求人が35件あります。また、出雲市・安来市（やすぎし）など東部エリアを中心に求人が集中しています。
近年は働き方改革の推進を受け、「テレワークOK」「完全在宅OK」という求人も増加。産休・育休制度や資格取得支援制度など、福利厚生を充実させる企業も増えています。島根県は県の主導で移住・テレワーク推進にも積極的に取り組んでいることから、今後さらに働き方の選択肢が広がる可能性があります。
まとめ
この記事でご紹介した内容を整理すると、次のようになります。
・一般事務の平均年収は約416万円で、中国地方トップ水準（求人ボックス・2026年1月）
・雇用形態は正社員・パート・派遣で給与差あり。最低賃金も着実に上昇中
・男女ともに50代が年収ピーク。20〜30代は給与よりもスキルと環境を整える時期
・松江市・出雲市など東部エリアに求人が集中。テレワーク・在宅OKの求人も増加
物価や家賃が都市部より低い島根県での生活を考えると、給与水準は「暮らす」という視点でトータルに見ることが大切です。まずは実際の求人を見て、条件や職場環境を比較するところから始めてみませんか？
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※本記事の給与データは各調査機関の集計方法により数値が異なる場合があります。あくまで参考値としてご活用ください。情報は2025〜2026年時点のものです。
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